Подборка для самостоятельного обучения 1С зарплата и управление персоналом. Видео, книги, уроки и многое другое. Описание процесса расчета и начисления заработной платы в программе 1С ЗУП 8.3 (3.0). Инструкция по начислению сверхурочных часов и . Инструкция по 1с ЗУП 8.3 редакции 3.0 для начинающих (пошаговое описание). Часть 1: Начальные настройки 1С ЗУП 3.0 и Учетная .

• Смотрите БЕСПЛАТНО более 300 видеоуроков по работе в 1С ЗУП 8.3 перейти - http:// Установка настроек .
• Понятный самоучитель 1С ЗУП 8.3 для начинающих изучение программы. Расчет заработной платы в программе 1С Зарплата и кадры .
• Смотрите БЕСПЛАТНО более 300 видеоуроков по работе в 1С ЗУП 8.3 перейти - http:// Понятный и бесплатный .
• Бесплатный самоучитель по всем нюансам учета в 1С ЗУП 8.3 - понятно и доступно. Как за короткий срок быстро и эффективно .
• Сегодня мы продолжаем разбирать особенности учета в ЗУП 8.3 и в очередной публикации из серии статей с пошаговым описанием .

Курсы 1 С Зуп 8.3 Самара

Как в 1. С ЗУП 8. В программе 1. С ЗУП 8. Отпуск». С помощью данного документа можно оформить и рассчитать основной ежегодный отпуск, оформить приказ по унифицированной форме Т- 6, рассчитать различные дополнительные отпуска. Кроме того, документ позволяет сделать расчет и начислить зарплату за время до начала отпуска, компенсацию отпусков и материальную помощь. Рассмотрим, как в 1. С ЗУП оформить отпуск в виде пошаговой инструкции.

Создание, заполнение и расчет основного ежегодного отпуска в 1. С ЗУП 8. 3. Попробуем создать, оформить и рассчитать основной ежегодный отпуск сотруднику Базину А. Переходим в меню «Зарплата» и далее в подпункт «Отпуска»: Откроется окно «Отпуска». В этом окне нажимаем кнопку «Создать». Таким образом, мы начнем создание нового документа «Отпуск»: Для простейшего случая расчета достаточно заполнить поля: «Организация»; «Сотрудник»; период расчета.

Обратите внимание, что для доступности ввода периода должен быть установлен флажок «Отпуск». После заполнения данных полей ничего нажимать не надо, документ рассчитается автоматически.

Но если в настройках программы отключен данный режим, будет написано предупреждение «Документ не рассчитан», а кнопка со стрелками (справа) будет подсвечена желтым цветом, и для расчета (пересчета) следует ее нажать: Получите 2. С бесплатно: Настройка режима расчета документов находится в меню 1. С 8. 3 «Настройка», пункт «Расчет зарплаты»: Для предоставления компенсации основного отпуска в 1. С ЗУП следует установить соответствующий флажок и ввести количество дней требуемой компенсации.

Могут возникнуть случаи, когда при начислении отпуска требуется предоставить материальную помощь. Такая возможность настраивается для каждого сотрудника индивидуально. Флажок «Рассчитать зарплату за» устанавливается по требованию сотрудника. С Школьное Питание подробнее. В этом случае к расчетной сумме отпускных добавляется сумма зарплаты за предыдущий месяц (если она еще не была выплачена). Далее идут поля с рассчитанными суммами. Напротив некоторых сумм стоит символ «Карандаш».

Если нажать на него, появится окно с детализацией расчета данной суммы. Например, посмотрим детализацию расчета среднего заработка: В этом окне можно внести корректировки расчета. Например, изменить период расчета вручную.

Как оформить отпуск за свой счет в 1. С 8. 3. Если требуется добавить в 1. С дополнительные отпуска (учебный отпуск, за свой счет и т. Нажимаем кнопку «Добавить» и выбираем нужный вид отпуска: Можно добавить несколько дополнительных отпусков. Расчет начислений в 1. CНа закладке «Начислено (подробно)» происходит расчет начислений на основании ранее введенных данных: Окончания начисления отпускных и выплата в 1. С ЗУПИтак, все необходимые в нашем случае данные, расчеты произведены, и документ готов к проведению.

Нажимаем кнопку «Провести». После проведения можно сразу оформить ведомость начисленной зарплаты: По кнопке «Печать» есть возможность напечатать следующие документы: Приказ о предоставлении отпуска (Т- 6)Записка- расчет о предоставлении отпуска (Т- 6. Расчет среднего заработка. Справка для оплаты доп.

Наши услуги можно заказать по телефону +7 (4. Мы работаем в Москве и области.